被裁员 先说下本人情况，38，坐标杭州，具备后端架构和大数据架构能力。待过大厂，带过团队，落地过大型项目。 近几年被裁员也不算什么稀奇古怪的事情，我记得2022年下半年面试那会行情远比现在好，那会还会

我很好奇，学会了这些，还会不会有 35岁危机。Java 的深渊 对号入座，看看自己在哪一层。还有哪些技术栈没写上，欢迎留在评论区。

23年是我最黑暗的一年，这年我30岁，在北京干了8年程序员。30岁这年我做了一个决定：结束8年北漂生涯，回老家（一个三线城市）自己创业，去做自媒体。

Hi 你好，我是东东拿铁，一个正在探索个人IP&副业的后端程序员。 工作越久，越觉得沟通能力重要，所以今天想和大家聊聊一个被挺多程序员忽视的能力，沟通能力。 因为忽略沟通能力，自己也吃过不少亏

2024年宏观环境肉眼可见地恶化之下，程序员等普通人如何度过这次危机？ 如何度过危机？对于个人最优的方案是什么？

前言 Hi 你好，我是东东拿铁，一个正在探索个人IP&副业的后端程序员。 当我们谈论程序员的工作习惯时，常常想到的是高效的编码技巧、精密的逻辑思维以及对新技术的敏锐洞察。 本文不聊技术，想谈谈在日常工

工作7年了，学习了很多技术，做了不少系统，也解决过不少线上问题。自己花了很多时间去思考技术之外的路该怎么走，但转念一想，技术到底是什么，你我所处的技术行业为什么会存在，未来的方向在哪里？

不知不觉已经加入腾讯某事业线的架构部门工作快半年了，今天来分享一下自己去年的裁员经历，希望能对大家有所启发和激励。

1. 早上不要开会 📅 2. 不要使用番茄钟 🍅 3. 休息时间不要玩手机 📱 4. 不要在工位上吃午饭 🥣 5. 睡午觉 😴 6. 下午上班前运动一下 🚴 7. 2 分钟解决和 30 秒