现在才知道，原来大厂是真的不看民办二本以下前端的简历。想来在2020年还能以三本的文凭找到大厂工作也不算多见，简单分享下个人经历。

前言 两个月前,本以为我暑期实习的路程已经到站了，当时已经拿了同程的offer了，自己还特地写了一篇求职的文章来记录和分享当时的面经哈哈。 2023年一位大三学生的一些中大厂的面试题分享（包含干货分享

2022 年，前端里面有三群人，当下所处局势很难...裁员只是这家公司的业务增长不符合预期了，营收规模不符合预期了，组织效率不符合预期了，股市的财务表现不符合预期了，创新性的业务成果不符合预期了

昨天，是我在字节的最后一天。 去年入职的时候，我就在想，自己会在字节待多久，一年？还是两年？毕竟“字节一年，人间三年”。现在答案揭晓了，一年零两个月。不过还好，超过了七个月的“平均在职时间”。

由于工作原因，近几个月我看过 100+ 前端简历。 我看完了之后会给他们回复自己的评审建议，供他们参考。 一直都是零零散散的一对一回复，也是时候统一汇总一下常见问题。 一方面分享给大家作为参考，毕竟春招正旺。另一方我自己作总结和复盘。 很多简历都是 word 格式，我用邮箱自带…

很多人写简历，都是在记录流水账，看来没有任何平淡寡味。其实简历的核心价值就在于游说 hr 和面试官：看我，看我，看我。即，吸引对方的眼球，让对方翻你的牌子。所以，简历的终极目的就是在说：为什么选择我？

前段时间，我推出了 1-1 私聊沟通服务。和我 1-1 微信语音（或腾讯会议）聊天，我现场解答问题。 想通过我个人这么多年的工作、面试、讲课的经验和教训，帮助那些有技术干货却写不出来的人。

4 月 24 日晚，由数澜科技联合锦囊专家共同打造的《数据中台硬核汇》系列线上微课第一讲火热开启。1000 位 CXO 同时收听，群友累计提问 30+，问嗨全场！本文为本次微课分享内容整理，错过 24 日晚微课的同学不要慌，干货文章已备好，快来尝鲜吧！ 中台概念最早由阿里提出，…

描述项目的时候，若是加上这个部分，就能变成前端面试超靓的仔！ 来跟着子辰一起看看，如何解决js脚本加载失败的问题