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今天前同事跟我说了老东家的五一放假信息。
刚好老东家也需要招人了,我来帮老东家宣传宣传:
作息时间: 8:30-6:00 (每天最少无偿加班一小时)。 每个月休息五天(第二
周是双休)
福利待遇:最低基数交五险,没有公积金。
(入职后三个月交)
薪资待遇:郑州前60%。
公司文化:每天早上开早会,下班开复盘会。早. 上背诵公司员工守则,背不
出来发红包。
领导名言: 1:我们中轟从来不占用员工休息时间开会。2:你先把人招进来,再
想办法把介绍费从他工资里扣了
刚好老东家也需要招人了,我来帮老东家宣传宣传:
作息时间: 8:30-6:00 (每天最少无偿加班一小时)。 每个月休息五天(第二
周是双休)
福利待遇:最低基数交五险,没有公积金。
(入职后三个月交)
薪资待遇:郑州前60%。
公司文化:每天早上开早会,下班开复盘会。早. 上背诵公司员工守则,背不
出来发红包。
领导名言: 1:我们中轟从来不占用员工休息时间开会。2:你先把人招进来,再
想办法把介绍费从他工资里扣了
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入职到现在半年多了,除了有过4次需求分别是去年10月份 和去年12月份,尼玛全程摸鱼,或研究新出来的技术,今年到现在还是处于摸鱼状态,我项目列表只有一个项目,我参与的项目,被外包出去第三方做了,到此没需求,项目组另外一个大佬一开始也是想通情况,但这个月开始他项目列表里的项目开始迭代更新了,(大佬和我共同参与一个项目,大佬身上应该还有3到4个项目)然后我无法参与,只能干看着,我这个是不是被孤立了呀,还是本身就是领导没办法安排,一直在招后端,项目组14个人 前端3个后端5个,每次开会我无比的尴尬,不知道说什么,我也不清楚什么情况,感觉像是被孤立了,闲的受不了,5点下班,福利很多,周末就去旅游了,现在担心长时间不敲代码,等到时候不会写需求了,就很难受,毕竟现在还是小白,不知道怎么办,也考虑过想换个公司,看看各位大佬什么意见建议的,谢谢
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