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- 【沸点年终总结|超掘时光机】
🎆2022迎来尾声,你有什么话想对过去一年的自己说?一起来参加沸点「超掘时光机」年终总结活动,活动升级,玩法升级,更好玩,更刺激!
⏰活动时间:2022年12月19日-12月26日
📖活动规则:
1. 点击进入活动页面,按照要求完成任务即可参与抽奖。每个任务每天开放1次,每完成1个任务可获得1积分,每1个积分可抽奖1次。
2. 在沸点 #2022超掘瞬间# 话题下,参考给出的9个问题发布沸点,活动结束后,将由掘金运营团队评选出#2022超掘瞬间#话题下优质沸点25条,赠送掘金鼠标垫1个
🚪活动页面:juejin.cn
补充说明:
1. 需要登陆掘金账号后,先进入活动页,再完成任务才有效
2. 矿石奖励将会实时发放,周边奖励将会在活动结束后的7个工作日后统一发放!展开2471.9k - 法本刚才举报我头条上发的说我断章取义、恶意造谣和引导,内容与事实不符。所以我把我所说的都截图发出来。
主要就是说给我要简历了我没给。我想说的是,1、我的简历3个月前他们就有了。2、如果我要重新修改简历,并且准备简历。需要时间准备,而不是天天去学习公司的宣传手册。
目前本人现在就在武汉分公司坐班。以下所说的绝对真实。
法本的恶心的骚操作从入职前就开始了:
1、给简历之前会告诉你是长期稳定的项目,面试前再次跟你强调长期稳定的项目,入职后你再问还是说长期稳定的项目。快到三个月转正是你再问,跟甲方三个月合作到期了。干完最后一天的试用期离开项目组,去武汉分公司坐班。
2、过了试用期,没有任何理由不给转正
3、项目结束了不会辞退你,去分公司坐班,只给基本工资。
4、恶心方式逼你离职,坐班时候不能看手机电脑,只能看公司宣传册,并且手写5000字的心得体会。
5、虽然在公司坐班没事做,但是也不能请假,请假不批。
6、虽然不能请假,分公司坐班虽然你打卡了算的是请假。展开180126