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直到现在，我一直相信着“只要技术可以，学历是不重要的”。这几个月去面试，现实狠狠给我打了一脸，HR看到大专，直接就下一个，不符合要求，尽管你的技术已达公司门槛，所以，大专真的是连门槛都过不了。

一眨眼工作已经三年了，前两年的总结 工作第一年、工作第二年 基本上把在公司做的事情都介绍了，今年站在「前端已死」、互联网大裁员的环境下，想想未来的路可能更为应景。 经常说这是最好的时代，也是最坏的时代

大家好，我是大鹅，一名在互联网行业，工作了7年的程序员。 今天和大家聊聊工作7年后，一些感悟吧。我反对的“卷”，是通过疯狂加班，以工作时长换取更高产出的“卷” ，而不是个人学习成长这一方面的“卷”

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笔者是一个六年前端，没有大厂经历，也没有什么出彩的项目，所以今年以来，前端现在这种行情下并没有收到多少面试，但是为数不多的面试中，百分之九十都问到了性能优化的问题，而且问题都出奇的一致： 对于这个问题

闭包定义应用场景 闭包（Closure） 是指一个函数包含了对其外部作用域中变量的引用，即使在该函数外部作用域执行完毕后仍然可以访问这些变量。闭包允许你在一个函数内部访问另一个函数的变量

有读者咨询我，在国企做开发怎么样？ 当然是有利有弊，国企相对稳定，加班总体没有互联网多，不过相对而言，工资收入没有互联网高，而且国企追求稳定，往往技术栈比较保守，很难接触新的技术，导致技术水平进步缓慢

大家好，这里是程序员晚枫，又来分享程序员的职场故事了~ 今天分享的这位朋友叫小青，我认识他2年多了。以前从事的是土木行业，2年前找我咨询转行程序员的学习路线和职业规划后，通过自学加入了一家创业公司，成

不贩卖焦虑，就事论事，希望能帮助到有需要的朋友。 很多人觉得在裁员之前是没有任何迹象的，其实真的不是这样。 公司在裁员的过程中有很多要裁员的迹象，我会在另外一篇文章中对我遇到的一些裁员信号设置一些雷区