对于应届大学毕业生来说，不知道自己适合什么工作也是正常的问题，尤其是没有实习过的，心理对上班完全没概念，不知道自己想要做什么，也不知道自己能做什么。
而对于工作多年的宝子们来说，同样有这类情况，做了很多份工作，感觉都不满意，不适合自己，做得不开心等等，于是同样也会思考： 我到底适合做什么？
从职业发展和职业规划来考虑，选择职业方向是第一步，非常关键，因为这步错了后面的都会跟着错。小猫测试网认为可以从三个方面来分析，最重要的是分析自己的优势，这个优势包括性格方面，知识储备（学历，专业等），也包括人际关系方面的。不过这里我们重点说个人优势，其次是要分析市场和行业的发展，如果有机会也可以多去参加各种不同类型的工作，在体验经历中寻找适合自己的方向，不过这个前提是有这个时间，也能容纳自己去试错。
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挖掘个人优势
如果在求职时不确定自己的求职方向，可以先让自己的心静下来，全方位的分析一下自己的实际情况，包括性格、技能、兴趣和价值观等。
在全面了解自己的基础上，你会知道个人的性格是偏向于外向善于沟通，还是倾向于内向沉稳，干练。如果是性格外向的话，就比较适合销售公关一类的岗位，内向者更适合研发或编辑等领域。
技能方面就要看一下个人的专业优势，这可是求职的硬实力，要有对应岗位所需的技能，才能找到匹配度更高的工作。
而个人兴趣和价值观都会影响你的最终选择，对职业有兴趣会有更多的工作活力，价值观则决定了在这份工作中能够走多远。
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关注市场和行业发展
如果对目前的市场情况不是很了解，可以直接通过招聘网站、行业报告或社交媒体等途径，来了解一下不同岗位的情况，其中包括岗位的工作内容发展前景和薪资待遇等等。
这些直接相关的个人利益的信息必须要了解到位，顺便可以关注一下热门行业和新兴岗位，尽量选择发展速度比较快，需求量更大的领域。
有条件的话也可以和不同岗位的从业者交流，了解他们的工作日常和职业发展路径，这样可以让你更直观地了解岗位，并清楚岗位是否适合自己。
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实践体验，多经历
再多的理论知识也不如一次亲身体验，可以利用寒暑假或业余时间多参加一些实际工作或志愿者活动，在不同的岗位上有过亲身体验之后，你会对这份工作有更充分的了解。
同时还能够在工作实践中积累经验，了解个人喜好和能力是否可以与岗位匹配，如果发现某个岗位与自己预期完全不符，可以及时调整方向，重新选择，逐渐明确自己的求职目标，为未来的职业发展打下更坚实的基础。
