实习是进入正式工作前的必经之路。对于大学生来说，实习能在提高自身能力的同时，也能增加简历的竞争力。优秀的实习经历对进入大公司来说非常有利。如果是大四的学生，甚至可能通过实习工作转正进入正式工作。所以，大学生应该要非常重视实习工作。
一、 有哪些找实习的方法
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内部推荐：一般来说，实习的简历是由公司的内部员工和合作伙伴进行筛选的。所以，如果能找到内推的渠道，能极大地提高获得这份实习工作的成功率。尤其是对于那些条件比较优越，竞争大的实习工作。当然，内推的渠道不一定是靠企业的内部员工，一些网站会有内推的简历投递方法。找师兄师姐，熟人内推也是一种不错的选择。也可以寻找领英、知乎等平台上具有身份认证的人，给他们发送私信，寻找内推的资源。
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企业官网或招聘官网：一般的企业都会在自己的官网上发布招聘信息，甚至专门开设一个网站来进行招聘。运营招聘网站是HR基本工作，大学生可以去感兴趣的公司官网上了解有什么实习岗位符合自己，在官网上相应的也会有简历投递方式和投递要求。
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通过学校就业指导中心：一般的学校都会与很多的企业建立校企合作关系，为广大学子提供了非常多的就业机会。这种实习一般都会有企业HR带队，有专门的培训和每天的实习报告指导。而且，简历往往只需要通过学校审核。这是一个非常具有优势的方法。校企合作的企业一般不会看重学生是否有实习经历，他们更看重学生的综合素质。
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通过招聘网站：现在主流的招聘网站都会涉及有实习的项目，某些招聘网站更是主打应届生求职和实习的。这些网上的招聘信息往往涉及的范围都比较广。在找实习工作的时候，可以通过这些网站寻找适合自己的工作。
MBTI职业性格测试 www.zxgj.cn/g/mbti28 霍兰德职业兴趣测试 www.zxgj.cn/g/holland2 九型人格测试 www.zxgj.cn/g/jiuxingre… 大五人格测试 www.zxgj.cn/g/dawujianb…
二、 怎么样的实习适合自己——通过霍兰德职业兴趣测试了解自己
在选择实习工作的时候，很多同学会纠结自己到底适合怎样的实习工作。如果对自己的了解不够，当然不知道怎样的实习工作适合自己。个人的兴趣特征和职业之间有一种内在的关系，美国职业指导专家后来的根据他的大量职业咨询经验，编制了霍兰德职业兴趣测试。在这个测试中将人分为了六种不同的人格类型。每一种类人格类型都对应着不同的职业类型。如果对自己的实习工作感到迷茫，可以通过霍兰德职业兴趣测试进行自测，了解自己的职业兴趣、个性特点，依照测试结果为参考，根据自己的专业、就业形势等实际情况，找到最适合自己的工作。
