清单式指南：用 PHP 打造高效人才招聘平台
以下从核心功能规划、技术选型、开发要点、安全保障、优化方向五大维度，以清单形式拆解 PHP 招聘网站开发关键步骤，确保平台高效实用：
一、核心功能模块规划清单
- 用户端基础功能
- 求职者端：个人简历创建 / 编辑、岗位搜索（支持关键词 / 地区 / 薪资筛选）、岗位收藏、应聘记录跟踪
- 企业端：企业信息认证、招聘岗位发布 / 管理、简历筛选 / 下载、面试邀约发送
- 平台核心功能
- 岗位智能推荐（基于求职者简历与岗位匹配度）
- 消息通知系统（应聘状态、面试提醒、新岗位推送）
- 数据统计面板（企业端：简历投递量 / 查看量；平台端：用户增长 / 岗位活跃度）
二、PHP 技术栈选型清单
- 后端核心
- 框架：优先选择 Laravel（生态完善，自带权限管理、ORM 等工具）或 ThinkPHP（轻量易上手，适合快速开发）
- 数据库：MySQL（支持复杂查询，适配招聘场景的多条件筛选需求）
- 前端辅助
- 模板引擎：配合 PHP 框架使用（如 Laravel Blade），实现页面动态渲染
- 交互工具：引入 jQuery 或 Vue.js，优化岗位筛选、简历提交等交互体验
三、开发关键要点清单
- 数据结构设计
- 设计多表关联（用户表、岗位表、简历表、企业表），确保数据逻辑清晰
- 为高频查询字段（如岗位地区、薪资范围）建立数据库索引，提升搜索速度
- 流程优化
- 简化求职者应聘流程，支持 “一键投递” 简历
- 企业端设置岗位到期自动提醒，避免无效岗位留存
四、安全保障措施清单
- 数据安全
- 对用户密码进行加密存储（使用 PHP password_hash () 函数）
- 限制企业简历下载权限，防止简历信息泄露
- 防攻击处理
- 开启 CSRF 防护（多数 PHP 框架自带），抵御跨站请求伪造
- 过滤用户输入内容，防范 SQL 注入、XSS 攻击
五、平台优化方向清单
- 性能优化
- 开启 PHP 缓存（如 Redis），减少数据库重复查询
- 对岗位列表、首页轮播等静态内容做页面缓存
- 体验优化
- 适配移动端响应式布局，支持手机端岗位浏览与应聘
- 增加岗位 “相似推荐” 功能，提升用户停留时长
