蓝领用工数字化革新：仿鱼泡网模式同城招工系统核心功能清单
一、精准匹配引擎：破解招工找活效率难题
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多维度标签体系
- 按工种细分：泥瓦工、焊工、司机等200+细分岗位标签
- 动态筛选条件：支持薪资范围（200-800元/日）、工期（日结/周结/月结）、地区（3公里LBS定位优先）等12项参数组合
- 智能排序算法：综合匹配度（60%）、距离（30%）、发布时间（10%）加权计算
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双向匹配机制
- 求职者端：10秒内定位3个最匹配岗位，支持「一键投递+即时沟通」
- 用工方端：智能推荐系统每日推送20名精准候选人，匹配率较传统平台提升47%
二、全场景功能矩阵：覆盖用工全流程
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电子名片系统
- 工人端：可上传技能证书、工作案例照片，生成可分享的数字化简历
- 企业端：扫码查看工人历史评价（雇主评分系统）、工龄认证信息
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信任增强体系
- 三重认证机制：身份证+银行卡+人脸识别实名认证
- 保险保障模块：接入第三方雇主责任险，支持在线投保
- 薪资托管服务：通过微信支付分实现日结工资自动到账
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多端协同生态
- 小程序端：主打即时沟通与岗位速配，日均活跃用户达12万
- H5端：适配工地现场公告栏扫码查看，日均UV超8万
- PC管理后台：支持批量导入工人信息、智能排班系统
三、运营增效工具包：驱动平台可持续发展
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积分经济模型
- 获客渠道：每日签到得10积分，邀请好友注册奖励50积分
- 消费场景：查看联系方式消耗20积分，信息置顶每小时5积分
- 会员体系：VIP用户享免积分查看、专属客服等6项特权
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数据驾驶舱
- 实时监控：岗位匹配成功率、工人到岗率、薪资纠纷率等18项核心指标
- 智能预警：当某区域用工缺口超过20%时自动触发推荐算法优化
- 行业报告：每月生成《建筑行业用工趋势白皮书》，已服务300+地方政府部门
