某互联网大厂工作十年的技术主管在内部群爆料：公司启动"生存式裁员"，产研团队仅保留30%！HR已算好金额，到当场聊完当场签字走人，消息一出，数百人的技术群瞬间沸腾——连核心研发岗都难逃此劫？
Amazing！连程序员都说裁就都裁了？！
震惊之余仔细想想，如今行业哀嚎一片，今年失业、各行各业转岗的大有人在，降薪20%-30%的求职者比比皆是；很多之前领了礼包的前同事说投递的一百多份简历石沉大海，激不起一丝水花…
现在程序员，真的不香了吗？？？
其实不香的不是程序员，而是过时的技术！
技术深度不够，升值加薪难上加难；行业迭代快，从事多年传统行业，本想凭着技术吃饭，没想到，大模型爆火，又开始卷AI技术了！
如果不迭代自己的技术，可能绝大部分的IT从业者不到35岁就面临提前“毕业”的困境！
这也让很多程序员们不得不重新审视自己：“AI会取代哪些技术行业？”“谁的饭碗不保了？”“全行业都在卷大模型卷AI，程序员的未来就业方向在哪，现在又要何去何从？”***
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未来的就业新趋势，一定是AI+岗位转型！
AI快速发展，国内deepseek火爆全球，更是在技术创新、行业革新、社会价值三个层面刷新新高度！当产品接入AI，爆发洪荒之力！
无论是B端or C端的企业、还是程序员，甚至小微创业者都靠着AI应用产品赚得盆满钵满！
尤其是在每一次重磅产品发布或重磅消息宣布时，也会直接抬升这些大厂在资本市场的股价。例如，百度在2023年文心一言大模型发布后，港股当日涨幅最高超15%；昆仑万维在2023年4月推出“天工”大模型后，股价一度升至70.55元/股，市值最高接近800亿元。今年在DeepSeek的带领下，AI大厂股价再次出现短暂集体上涨！
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离“钱”最近的地方，非AI大模型莫属！
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现在的行情就是谁率先抓住AIGC的红利，谁就能吃到最多的红利！而距离AI大模型应用最近的程序员，显然是这次技术变革中，最大的潜在获益者！
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从各大招聘APP发布的招聘信息背后，是企业对 AIGC 人才需求的“指数级”增加！
华为、字节、百度甚至给出百万年薪招AI人才！
腾讯内部员工透漏"AI岗位薪酬不设限”！
你看，几乎所有的AI相关岗位都要求懂大模型的相关技术，没有AI技能加持的程序员，面临快速被边缘化甚至淘汰的危机；无法理解AI产品逻辑者，将沦为"需求执行机器"！
掌握Agent智能体、prompt工程提示词、大模型基座原理、RAG等技术只是基础！懂AI产品的业务、了解各行业AI的落地实战案例，势必是未来更抢手和更具竞争力的AI香饽饽！
AI浪潮汹涌，与其固步自封沦为时代弃子，不如抢占先机，深研大模型核心原理、应用开发及实战经验，驭势突围，主宰未来！
不限年龄！不限岗位！没有代码基础也能学！
无论你是正处在瓶颈期的程序员，还是想转行AI赛道的传统产品经理、测试、运维等岗位，都能帮你实现AI+岗位的快速转型，快速开启高薪之路
抢先入局，成为自己职业的“领跑者”！
