三个步骤一个核心要点做好AI培训

76 阅读4分钟

大家好,我是让AI成为人生的一个支点。

昨天做月度总结时,我坦白了自己在内部 AI 编程培训上 “翻车” 的经历。

现在想来,那场面还挺让人哭笑不得的。

不过也正因这次经历,让我总结出了不少超实用的企业培训小妙招,今天就想和大家唠唠。

1、场上一分钟,场下十年功

还记得那场培训,因为没提前好好演练,直播时播放的视频竟然没声音,当时直播间里的气氛瞬间就尴尬住了。

后来复盘,我才深刻意识到提前演练的重要性。

这一步真的是培训成功的关键,它就像盖房子前的地基,打得牢,后续才稳当。

提前演练可以分成这几个步骤:

1.1、准备好 PPT 或文档并预演投放

一定要提前把 PPT 或文档在预演直播屏幕上展示一下,仔细检查样式是否正常。

尤其是现场直播,大屏幕有时会和 PPT、文档 “闹脾气”,出现样式错乱,导致内容看不清。

就像我之前见过一场培训,因为大屏幕适配问题,文字都挤在了一起,大家看得直皱眉。

所以这一步千万不能偷懒!

1.2、准备口播文案或大纲

新手做培训分享,很容易陷入口语化的 “陷阱”,说着说着就跑题,让听众抓不住重点。

准备口播文案或大纲就像给我们的表达装上 “导航”,虽然不用写得特别细致,但一定要把重要的精华内容涵盖进去,这样既能避免遗漏关键信息,又能让表达更有条理。

我自己写大纲的时候,就会反复琢磨,把最核心的点用不同颜色标注出来。

1.3、完整演练重要内容

这一点真的是血泪教训!要是当时我把整个流程完整地走一遍,视频没声音的问题肯定能提前发现并解决。

所以啊,重要内容一定要从头到尾演练一次。

别嫌麻烦,这是对听众负责,也是对自己的培训成果负责。

2、好的培训内容得有个 “灵魂”,也就是核心干货

大家来参加培训,都是带着问题来的,只有聚焦问题,给出实实在在、让人眼前一亮的解决办法,才能达到培训的目的。

就像一场及时雨,精准地浇在干涸的土地上,解决大家的 “燃眉之急”。

在准备内容时,我会先花大量时间收集大家的问题,然后筛选出最普遍、最关键的,围绕这些来构建培训的核心框架。

3、实操环节录制成视频

在技术培训中,现场实操看似很直观,但特别容易 “状况百出”。

有一次培训,讲师现场操作软件,结果因为电脑突然死机,耽误了好长时间,大家都等得很着急。

所以我强烈建议把操作部分提前录制成视频,通过视频演示效果会更好

这里还有个小细节要注意,视频背景一定要是白底!白底!白底! 重要的事情说三遍!

很多人习惯把软件调成暗色风格,录成视频后黑乎乎一片,根本看不清操作步骤。

而且每个操作步骤都要配上清晰的文字描述,光靠视频里的语言讲解,很容易让人听迷糊。

我自己录制视频的时候,会反复检查文字和画面是否匹配,还会找同事帮忙看看,确保大家都能轻松看懂。

4、培训不怕搞砸,就怕说了不该说的

这句话我也是慢慢才琢磨出味道来的。

培训是个传递知识和经验的过程,但有时候我们一激动,可能就会说出一些不合适的话,造成不必要的麻烦。

所以在培训前,一定要对自己要说的内容心里有数,守住 “边界感”。

这些就是我从这次 “翻车” 培训中学到的经验,希望能给准备做企业培训的小伙伴们一些帮助。

要是你也有过类似的经历,或者还有其他实用的培训小妙招,欢迎在评论区留言分享,咱们一起交流学习!