三观
世界观：物理观
人生观：
价值观：自由是建立在自律上面的，只有自身强大了才能自由
积极乐观
积极乐观，有准备看未来
- 如何变强
关掉照射别人的手电筒：金钱，权利，学历
勇敢接受自己的弱：工资高，别人只是运气比你好，精力用于自我提升
敢于去尝试你想做的事：别人只是纸老虎，他们想让你看你好的一方面
- 幸福感：
财富只是获得幸福感的手段，不是目的。
获得幸福感还可以来自于聪明的大脑，开朗的性情，愉悦的精神，健康的身体。（自己认为自己是幸福的）
幸福感的本源只有两个：基因的传承和影响力。
- 自信
对自己的职业自信，有解决方案和观点，主动性和有指导方案，更强大的自我意识
遇到不会的事情从网上找解决方案，找benchmark
人总是有不擅长的领域，看个人资质，没有所谓捷径
科学精神和哲学
科学精神：实践和怀疑
物理学的负熵告诉我们要自律
科学：解释，预测，指导
理论来自于实践，并在实践中进一步发展，要十分清楚理论的适用前提和应用场景，才能真正学好
概念：是通过比较，反思，抽象形成的
共性和个性
内涵和外延
经验概念和纯粹概念
思维和语言的基本单位是概念
知识结构
- 知识结构基座
基座：情感偏好
科学精神：实践和怀疑
- 知识大厦
专家，院士：从实践，观察数据出发，利用数学工具通过严谨的逻辑推理出来理论或者模型来理解或者解决问题。
可以相信的人：实践和理论都有，同行认可的人，成就较高的人
最权威的来源：教科书（正统的观点，作为基准线)， 权威的综述文章（最新研究，对基准线进行修正），专业人士（专著（观点鲜明，在一定条件下正确），论文）， 企业机构的产品说明书
进入陌生的领域，找到专家给你讲是最省力的方法，然后吸收解决实际问题，没有条件的话就只能通过阅读了
- 能力圈
专业能力：计算机组成原理，计算机网络，操作系统，算法和数据结构
能力：技术能力，业务能力，项目管理能力（沟通协作，分享会议，领导力能力），解决方案的能力（从实践中获得，或者从分享中获得，更大范围提出解决方案）
日常工作： OKR，总结，专项能力，dogfooding，复盘
个人影响力 bytedance.larkoffice.com/sheets/shtc…
- 向外输出
赚钱的方式：公司打工和在自媒体输出
从智慧树中采集果实，吸收别人的知识，结合实践的例子，总结并输出属于自己的知识并分享 （每天晚上输出）
自己擅长的（能力），社会需要的（商业），你喜欢的（兴趣）
哲学史
智慧的学科：zh.wikipedia.org/wiki/%E5%93…
- 古典哲学
1.1 苏格拉底：对知识的极大渴望，通过向他人发问，引导别人
1.2 柏拉图：理念论，形而上学
1.3 亚里士多德：反对理念说 创造了名词“本质”，提出三段论。
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中世纪哲学（5-16世纪）
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近代哲学（17～19世纪）
笛卡尔： 唯理论不能从对外部事物的感觉经验中去推论整个世界（经验主义和理性主义的争论）
德国古典哲学
康德：调和了经验主义和理性主义的分歧
黑格尔：创立了西方哲学史上最庞大的客观唯心主义体系，并系统地阐述了辩证法
- 现代哲学（19～20世纪）
马克思
一些思考
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世界是围绕问题组织起来的，教育也是围绕问题形成的
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对同一个问题，不同的人有不同的见解，能解决实际问题就可以，自圆其说。大多数认同的就被当成权威
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做好当前的事就可以，尽人事听天命
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实用主义，理论能够进行实践并能解决问题并有效果
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专业：某个方面比别人做的更好，有系统的知识
做事方式
- 问题和收益（指标收集）
- 不同解决方案优劣分析(找到一个benchmark）
不同级别的解决方案
全世界级别，全国级别，公司级别，事业部级别，组内级别
- 效果反馈改进（结果指标反馈）
如何有效学习
- 软件工程师如何有效学习
