转正申请

尊敬的各位领导：

首先，感谢公司提供的工作机会。2022年大家都挺难的，上半年经济下滑，国外局势动荡，国内各地疫情爆发，互联网大厂普遍裁员。在这样一个大环境都不好的情况下，我在四月份找到了一份自己满意的工作。

刚入职【xxx】，由于公司优良的传统。给我分配了很负责前端导师，在导师的引导下，我参与了第一个项目【xxx】，通过开发这一项目，我快速的熟悉了前端开发的规范、git 提交规范。并顺利完成了第一个项目。也完成了公司对新员工两周的要求（目标1 ）。

接着我开始独立开发“XXX”的【XXX】模块，这个项目采用 vite + vue3 + antd 技术栈，对于 vue3 项目，前端团队目前还没有成熟的规范、组件库。因此这个项目的挑战相对来说较高，但是第一次只需要做一个模块，时间相对宽松。当时也按时完成了项目。这时相当于完成了第一个月的要求（目标2）。就在这个项目结束之后，项目开始了第二次迭代，这次迭代共四个模块，开发周期为六个工作日。由于时间紧张、个人对需求的理解不是很深刻、需求变动等原因，在项目 daedline 来临之前我们团队开始通宵奋战、也是我进入社会后第一次通宵工作。当时的心情是复杂的，思维是混乱的，作息是颠倒的。心理学有一种理论：当挑战比能力稍微高一点时，持续的工作就会进入心流状态，工作会激发创造力，会带来持续的愉悦感，，这也是大多数人追求的一种状态；当挑战比能力小时，就进入枯燥无聊的状态，这时需要重新调整目标；当挑战远大于能力时，就会进入焦虑的状态，导致工作效率低下。当时在各种 debuff 的叠加下，在这一阶段我进入了焦虑的状态。幸运的是这个时间节点刚好是我的月度复盘时间，经过和直属 leader 的沟通后，我及时调整了心态，和团队一起完成了这个项目。由于这个项目基本上是独立开发的，这时基本上完成了第三个月的要求（目标四）。经过这一次的历练，以后遇到这种需要高强度工作的项目，心里也不慌了，可以以更加积极的心态面对困难。正如尼采所说，”任何打不到你的，都会使你更强大“。

最近一个月，我接触到了【xxx】项目的 web 端和 h5 项目，这两个项目是临时安排做其中的一个模块。重点是【xxx】项目，在导师的引导下，我将【xxx】的代码迁移到【xxx】项目中，由于历史原因，这个项目没有遵循规范，代码风格差异大，项目结构混乱。刚开始接手项目也感到了一些挑战。但是这一次并没有感到有压力。在领导和导师的引导下，对项目有了一个大致的规划和开发思路。首先，在第一天梳理了需求，明确了票面的状态流转，并熟悉了项目用到的技术栈。第二天整理项目结构，为项目添加 prettier 插件，使代码风格保持一致。并调整了项目的目录结构，使项目符合前端规范。并在之后的大概2周时间内，在导师的引导下，完成了所有接口对接和项目的改造。在功能做完之后，为了适配各种运行环境，为项目添加了 7 种不同的环境变量。现在可以在不修改一行代码的情况下通过切换启动或打包命令即可让项目在不同环境中运行。最终在 6 月 13 号通过了产品的验收，达到封版要求。也进一步熟悉了公司的交付流程和各种软件运行环境。通过这一项目，完成了公司第二个月的要求（目标三）。在这个时间节点，基本上完成了公司对 web 前端新员工的要求，也得到了一次申请转正的机会。

有人曾问我，在【xxx】公司的这一段时间开心吗？我的回答是大部分时间是开心的，对于普通人来说喜怒哀乐本就是人之常情，只要大部分时间开心的就足够了。毕竟要在看清生活的真相后依然热爱生活，毕竟前端开发是我喜欢的工作。有一句话说得好，悲观者正确，乐观者前行。而我要做一个坚定的乐观者。

最后，再次感谢公司和公司对新人的全方位培养。感谢我的面试官、领航人、荣誉导师【xx】师兄。感谢我的第一位认真、负责的【xxx】导师。感谢现在负责、细心的导师【xxx】师姐。感谢各位领导和各位同事。祝愿公司蓬勃发展、蒸蒸日上！

部门

web前端开发-XX

2022年6月16日