今年是我入职这个公司的第六年，从一开始我进公司的三四个人到现在的三四十个人，公司也取得了比较大的发展。看了不少离职入职的人来人去，我的岗位一直都是比较明确的，前端研发以及项目前端架构选型等，总之就是前端的那些事儿我都做吧。
大概今年五月份的时候，公司开始招聘前端，在这之前，很长一段时间公司没有招聘过前端，一呢前端工作并不是太多，二呢公司有专门写C端和APP端的开发，所以前端只负责PC端以及小程序公众号一些项目，涉及到跨端的很少，所有完全忙的过来，当时我也很好奇，但是老板的命令也不得不听~
那段时间我基本上每天面试十几二十几个，有刚培训出来的，有三四年工作经验的，见到了很多稀奇古怪的同行，这也是我第一次主导面试工作，其中印象最深刻的就是一个小伙，简历上写着四点半的工作经验，但是项目经历非常奇葩，我清楚的记得是这样写的，项目一：主要负责登录页面开发，账号密码验证码的效验等等。项目二：主要负责列表页面开发，接收到后端数据渲染数据列表，采用了懒加载的方式。还有项目三项目四，大概写了八九个项目吧，基本上都是这样写的，其实只要懂前端人都知道，正常四年多开发经验的不可能这样写自己简历的，很明显是包装的，但是老板推给我的，我也得面啊，面试过程中我问他：‘你四年多开发中遇到过什么比较难的问题吗？’至今他的回答我想起来还是忍不住，他说：‘我没有遇到什么难得问题。遇到难得问题老师都会让跳过’。我真是大吃一惊！！！现在培训机构老师这么敷衍的吗?
经过我不懈的努力，大概面试了一个星期吧，最后通过跟老板沟通确定了一个还不错的前端，工作经验三年，技术也中规中矩，我和老板都比较喜欢的是他比较直爽的性格和说话办事都比较麻利，发了通知，星期一入职吧，果然和想想中一样干活利索说话痛快。很对我的胃口，因为我自己也是一个很直来直去的人，程序员嘛就是大部分都是单纯性子直吧，整天哥长哥短的叫，我确实也尽心尽力的在培养他，到七八月份的时候基本上已经可以独当一面了，除了一些涉及到以前核心代码的地方，其他业务代码自己完全没什么问题了，这个时候我也终于看清了老板的真面目，开始让我把手上的项目开发任务交接给他，美其名曰减少我的工作压力，其实谁也不是傻子，谁又不明白呢？但是我也反抗过，跟老板争吵过，因为跟随这个公司一路成长到现在，跟老板的关系也就当朋友处了，所以他也比较尊重我。
我们争吵了好多次，我也想过离开这个公司再找个其他的，同薪资的或者高一点的问题不大，因为我平常一直兼职合作的还是蛮多的，所有这也让有了底气，一直在反抗，就这样一直僵持，其实我在公司已经没有什么开发任务了，基本上每天都是划水，有的时候他坐在我旁边，我多少还是不太好意思的，哈哈~
就九月份的时候彻底给我摊牌了，说现在公司需要我转型，也就是转型项目经理，主要负责现场跟客户的沟通以及开发人员的安排协调，我但是很反感，因为我一直走的技术路线，我始终现在只要技术好到哪都会有一席之地，现在让我放弃技术走线，我也怕时间长了我的手会生，技术也跟不上了，各种担忧吧，所以那段时间我也私下接触了几家公司，怎么说呢，接触下来不错的还是有几家的，因为一直合作，对我也比较信任，我也能继续写代码搞研发，但是经过我跟我的前辈还有一些朋友交流吧，都说以目前前端行业这个情况，转管理岗其实很不错的，最终 我被说服了，打算先试试，干到年底看看情况~
就这样一整个九月份我基本都在出差，每天就是机房信息科客户，各种沟通啊，心累~但是我确确实实也接触到一些以前没有接触到的东西，希望越来越好吧，希望自己不管是在前端行业还是项目经理行业都是找到属于自己的位置，今天好不容易回到公司，简单记录下，未来可期。
