近几个月，有个名为“青云网聘”的招聘平台开始崭露头角，许多智能制造领域的HR不吝赞赏，将它亲切地称为“智能制造招聘神器”。咱们这篇就来好好唠一唠，这招聘神器，神在哪里？
01青云网聘优势
首先先来介绍一下这个专注于智能制造领域招聘的平台。青云网聘，人瑞人才（6919. HK）旗下的一款招聘软件，垂直于智能制造领域做招聘，深耕招聘行业已12年。
在智能制造领域，青云网聘移动端产品矩阵人才数达300w+ 、自有私域流量达260w+ 。同时，青云网聘非常看重人才生态链的打造，合作高校160+家，入驻平台的优质供应商达3000+家。
那么为什么这么多HR称之为智能制造招聘神器，甚至戏称为 “智造企业收割机” 呢？我们来盘一下，青云网聘的优势究竟在哪里。
01 智能制造人才库丰富
青云网聘是上市人力资源公司旗下的招聘平台，这个先天优势给青云网聘带来了非常可观的用户数。据统计，平台上的求职者日活量达9k-1w人；简单来讲，就是青云网聘平台上，在智能制造领域，每天有9千到1万的求职者在找合适的公司。
以经典岗位电气工程师为例，青云网聘上一天有200多电气工程师在浏览新岗位，主动同智能制造企业打招呼。这样的数据，对于智能制造企业来说，是非常有价值的。
02 线上+线下招聘模式，人岗匹配度高
智能制造领域人才分布比较集中，对人才的综合素质要求高，而且据调查， “计算机＋制造”融合型人才很少，人才缺口大，故而招聘难度较大。
结合智能制造人才的分布区域、技能要求、经验要求等因素，青云网聘推出了特有的 “线上＋线下”招聘模式，线上智能推荐简历的同时，还有一对一的精准简历推荐服务。整个招聘过程，可以解放HR的双手，真正做到省时省力省心。
线下推荐简历可以为线上的智能匹配查漏补缺，对于HR而言也是招聘利器！下图就是某位新能源的HR刚上了电气工程师和机械工程师岗位1天后，成功邀约了两个候选人面试的聊天截图，这种模式实在是太受欢迎啦！！
03 AI小助理，15s即上线辅助招聘
青云网聘的AI小助理可以发挥自身长处，在候选人打招呼后的15s内，智能回复候选人消息，并帮助HR确认候选人基本信息及求职意向，初筛后再将合适的候选人推荐给HR。
平台特有的小助理，可以说备受HR好评！在HR的实际招聘过程中，HR们也纷纷表达出自己的使用感受，让我们一起来看看他们的真实反馈吧↓
02注册流程&注意点
那如何注册青云网聘发岗位呢？其实很简单！
第一步，点击官网注册端口进入注册。注册流程整理在下图中啦，注意保存哦！按照图示操注册完成后，等待审核完毕，即可发布岗位！这里提醒一下，上传的营业执照需要带鲜章，这样才能保证一次审核通过唷！
第二步，添加青小云——企业端口的专属顾问，会为您加速审核流程，并同时登记【超级曝光权益】 ，安排专业运营团队，帮助推广发布的职位，进行一对一的线下招聘辅助。这一点相当给力，所以大家一定一定要利用好这个推流方式！要知道，流量才是当今时代最贵的东西！
03 结语
如果你还在为智能制造领域的招聘烦恼，觉得电气工程师、机械工程师、硬件工程师等等岗位好难招，不妨尝试一下这个垂直的招聘神器——青云网聘哦！
点击进入青云网聘注册界面，即刻注册马上发岗，让智能制造招聘更简单！智能制造HR们，如有招聘需求，请直接点击注册或撕信噢
