前言
简历是求职第一步，是入行敲门砖，面临科班应届生与社招人员的残酷竞争，转行前端人员如何打造一份高质量简历，突出个人优势呢？在此，笔者以局中人身份，给大家分享一些简历撰写心得和优秀简历资源：
明确转行原因，认清转行现实
撰写简历之前，首先，应认清现实，明确社会对自己的要求。转行前端的伙伴需认清的现实是：
- 自己的简历将被依据年龄和参加工作年限，按照对等的社招标准筛选；
- 候选人本身非科班转行不会让公司放低要求，反而需要强大逻辑支撑，展现足够竞争力
其次，应追问自己转行原因，深入挖掘自己转行的原动力和入行优势
- 喜欢、兴趣、热爱、认同？为什么？表现是？
- 职业发展前景、空间、社区氛围？
- 个人规划？
- 跨行专业优势？表现是？
参考专业简历，确定简历模块、模板
版面风格：简洁、清晰、专业
主要模块与顺序，突出个人转行优势，补足专业能力，推荐模块与顺序（加粗部分需重点打造）：
- 基本信息
- 技术栈
- 项目经历
- 社区贡献
- 工作经历
- 教育背景
- 个人优势
尽快完成简历初版，明确方向，不断优化迭代
转行前端伙伴既要拓宽技术广度，又要加强技术深度，时间有限，如何在有限时间，让学习真正有效，转化为简历上的优势？要注意：
- 不能再如同在学校一般不计目的，不问产出的埋头苦学；
- 要明晰方向，专注目标、优先级，以就业和创造价值为导向。
简历是自己最佳能力的综合展现，往往需要随着能力的进步不断迭代优化。第一稿的简历往往很难写到最佳，但尽快完成一份不够完美的简历初版，能帮助自己迅速明确目标，促进自己高效产出。
简历版本可以参考 Semantic Versioning/ cloud.tencent.com/developer/a… 版本命名规范，如 '1.0.0'。
学习优秀简历，知己知彼，取长补短
经验技巧类：优秀简历标准
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