引
一路走来，很是艰辛。 因为后面可能还需要谈薪，特此收集记录一下。
hr打来谈薪的电话里问什么
- 工资结构：base 和 年终奖的月数。
- 签字费，要求待够多久（好像一般是一年？
- 五险一金比例
- 股票（有的话
- 北京的户口多久给，好像有的半年有的一年某至更久
- 试用期薪资是否打折。试用期期限，每年是否有调薪，晋升答辩时间、规则等等。
- 绩效评估的周期和分布，带薪休假。
择业
选择企业考虑
- 行业,岗位(未来职业发展方向）
- 薪资待遇（生活需要）
- 快乐指数（城市购房压力，朋友同学圈）
细分来看
- 行业选择 如：国企外企/研究所/互联网/公务员
- 城市选择 如：回老家还是去一线城市发展？
- 家庭条件 如：是否支持北京/上海/深圳首付？
- 评估自己身体状况 如：是否适应高强度的工作？
- 工作氛围 如：是否倾向work and life balance？
- 未来发展 如：涨薪幅度？职级晋升？
我们要发自内心的问自己，自己有多大能力，自己想要什么，未来想成为一个怎样的人。
本文由mdnice多平台发布
