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面向对象设计
如何解答
对于面向对象设计问题，其要设计的对象多种多样：可能是真实世界的东西，也可能是某个技术任务。不论对象如何，都能以类似的途径解决。以下解题思路对解决很多问题大有裨益。
步骤1：处理不明确的地方
面向对象设计（OOD）问题往往会故意放些烟幕弹，意在检验你是武断臆测，还是提出问题以厘清问题。毕竟，开发人员要是没弄清楚自己要开发什么，就直接挽起袖子开始编码，只会浪费公司的财力物力，还可能造成更严重的后果。
碰到面向对象设计问题时，你应该先问清楚谁是使用者以及他们将如何使用。对某些问题，你甚至还要问清楚“6W”，即谁（who）、什么（what）、哪里（where）、何时（when）、为什么（why）、如何（how）。
举个例子，假设面试官让你描述咖啡机的面向对象设计。这个问题看似简单明了，其实不然。
这台咖啡机可能是一款工业型机器，设计用来放在大餐厅里，每小时要服务几百位顾客，还要能制作10种不同口味的咖啡。或者可能是给老年人设计的简易咖啡机，只要能制作简单的黑咖啡就行。这些用例将大大影响你的设计。
步骤2：定义核心对象
了解我们要设计的东西后，接下来就该思考系统的“核心对象”了。比如，假设要为一家餐馆进行面向对象设计。那么，核心对象可能包括餐桌（Table）、顾客（Guest）、宴席（Party）、订单（Order）、餐点（Meal）、员工（Employee）、服务员（Server）和领班（Host）。
步骤3：分析对象关系
定义出核心对象之后，接下来要分析这些对象之间的关系。其中，哪些对象是其他对象的数据成员？哪个对象继承自别的对象？对象之间是多对多的关系，还是一对多的关系？
比如，在处理餐馆问题时，我们可能会想到以下设计。
- 宴席有很多顾客。
- 服务员和领班都继承自员工。
- 每一张餐桌对应一个宴席，但每个宴席可能拥有多张餐桌。
- 每家餐馆有一个领班。
分析对象关系务必谨慎，因为我们经常会做出错误假设。比如，哪怕是一张餐桌也可能涉及多个宴席（在热门餐馆里，“拼桌”很常见）。进行设计时，你应该跟面试官探讨一下如何让你的设计做到一物多用。
步骤4：研究对象的动作
到这一步，你的面向对象设计应该初具雏形了。接下来，该想想对象可执行的关键动作以及对象之间的关系。你可能会发现自己遗漏了某些对象，这时就需要补全并更新设计。
例如，一个宴席对象（由一群顾客组成）走进了餐馆，一位顾客找领班要求一张餐桌。领班开始查看预订（Reservation），若找到记录，便将宴席对象领到餐桌前。否则，宴席对象就要排在列表末尾。等到其他宴席对象离开后，有餐桌空出来，就可以分配给列表中的宴席对象。
