每日一书:《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》

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每日一书:《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》

内容简介

测试是敏捷开发的关键组成部分。敏捷方法的广泛应用使人们开始关注如何有效测试,同时敏捷项目改变了测试人员的角色。但是,测试人员的许多职责还是得到了不少误解,测试人员的真正职能是什么?敏捷团队真的需要具有QA背景的成员吗?“敏捷测试人员”到底意味着什么?
业界经验最丰富的两位敏捷测试实践者和顾问Lisa、Crispin和Janet Gregory在本书中给出了这些问题和更多问题的答案。在《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》中,Crispin和Gregorv定义了敏捷测试的概念,并通过来自现实敏捷团队的示例阐述测试人员的职责。她们讲述如何利用敏捷测试象限来识别需要哪些测试,谁来做,以及哪些工具有帮助。本书从测试人员的角度记录了敏捷软件开发迭代的一个完整周期,并解释了敏捷测试的七大关键成功要素。

《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》

目录

第Ⅰ部分 简介

第1章 敏捷测试的定义
1.1 敏捷价值
1.2 “敏捷测试”意味着什么
1.3 敏捷团队中角色和活动的情境
1.4 敏捷测试有何不同
1.5 整体团队运作方式
1.6 小结
第2章 敏捷测试人员的十条法则

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第Ⅱ部分 组织挑战

第3章 文化挑战
第4章 团队构成
第5章 迁移传统过程

每日一书:《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》

第Ⅲ部分 敏捷测试象限

第6章 测试的目的
第7章 支持团队的面向技术测试
第8章 支持团队的面向业务测试
第9章 面向业务测试工具包
第10章 评价产品的面向业务测试
第11章 利用面向技术的测试评价产品
第12章 测试象限总结

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第Ⅳ部分 自动化

第13章 自动化的原因和障碍
第14章 敏捷测试自动化策略

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第Ⅴ部分 测试人员经历的一个迭代

第15章 测试人员在发布或主题
第16章 迭代前的准备
第17章 迭代开始
第18章 编码和测试
第19章 迭代结束时的收尾工作
第20章 成功的交付

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第Ⅵ部分 总结

第21章 关键成功要素

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总结

作为一名测试工程师要自己拥有核心竞争力,努力提升自己是关键,而如何提升,就需要看自己个人的学习习惯了。

最后只想说,学习不会辜负任何人,《敏捷软件测试:测试人员与敏捷团队的实践指南》