上回书说到，从加班变态的公司逃出来后，有点傻了， 因为简历很难看，毕竟工作不长算跳槽频繁，哪怕你很优秀，hr都不太敢接收你。
中间进行了几次面试，效果都不佳。自己的自信也被一次次的失败消耗，变得有点自我怀疑起来。慢慢的，觉得自己很菜，哪怕降薪也要先找到个工作。家里爹妈给的压力并没有，甚至说 哪怕有个公司就可以，哪怕薪资砍半，只要能留在北京就好，钱不够家里还可以每月给我打一点。如果闯荡失败，灰溜溜的回家，那么宁可不认我这个丢人的儿子了。
当然我知道 父母是激将法和恐吓法混用，并不会真的那么做。但是自己也确实觉得说的不无道理。当下自己跳槽频繁，简历花了。 只能委曲求全，找个公司干几年 洗白了。哪怕降薪，对 ，哪怕降薪。但，绝对不去外包，对，绝对不去外包。
为什么不去外包呢？其实外包给的钱也很多，而且不用被pua，更自在自由，辞职的时候不会有太多的负罪感，但是那么做的话我的职业规划就全乱了，虽然现在已经乱了一点。 那么规划是什么呢？就是技术的成长，当时都听说，外包接触不到核心技术，不在乎技术，公司内也没人教没人带。但是后来我才明白，这个说法很片面。
全面点来说：正式的就能接触核心技术了？ 真正的核心技术都掌握在个人手里，别说你正式还是外包，这个人连亲爹妈都不敢教。你越正式反而对人家威胁越大，教给你一个年轻人，然后自己被淘汰？这人要么就是傻，要么就是圣。
所谓公司的带新人，导师制度，都只是带你熟悉 工作流程，熟悉业务，熟悉人员而已。技术？想都别想，你会就去做，不会就别做，什么都不会是怎么进来的呢？所以，学技术，别指着公司老员工，还是要靠自己。好在我自学能力和自我pua技术超强，鸡血每天也定时定量的打。
当时虽然说很多hr不敢用，但是拉钩上还是收到了一些面试邀请。在15年还是很开心的。 去了一家公司，工资不高。我自降了一点，不到10k。公司也不大，只有100多人吧。
hr有三个吧，一个成熟性感御姐，不久因为补充保险的事 没处理好离职了。走了之后还曾经挖我过。
另一个是个小姐姐，又漂亮人又好。记得后来我干了一年多离职的时候，给我的离职证明特意写了是测试开发工程师。后来她也离职了，也跟我说了很多公司的事，再后来，她离开北京回了老家，我当时很感慨还…
还有一个小妹妹，人很活泼，我只记得她是兼干财务，每次我去拿公司提供的纸抽都是她帮着拿，后来好几年后在现在的小猪园区，居然还碰到了，原来就在隔壁公司，一起吃了几顿饭。
上面说的都不重要，大家也不感兴趣，我现在开始说说工作吧。在这里，我是真的学到了好多东西，后台开发组老大对我帮助最大，经常share代码给我看，还教我写node.js，我还有用js写了第一个接口自动化项目，在公司发挥效果很大，也是这个老大天天劝我买mac电脑，刚买完的时候执行速度真的超快。比那台老旧win快出不少，但是刚买完第二天，他就跟公司给我申请了一台mac， 无语…。
但从此锻炼起来了同时操作双mac的技能。大家在我的朋友圈或者工位，也经常看到我时多台电脑一起上阵。同时处理几项业务这种并行，还能在工作的碎片时间（比如脚本执行时间）看看书。
家里别的不多，就电脑多，七八台吧～
给大家推荐下看书架，真的很好用。
话题扯远了，继续说说在这家公司的事吧，python进行了精进，自学了很多自动化和测试开发方面的知识。
而且也第一次拿到了年终奖。
学到的东西不仅仅是技术，记得当时的老板参加了那个什么 20多万学费的那个商业领导的培训，然后回来给我们员工讲，什么边际成本，什么运营策略，什么okr，什么破窗效应，什么狼性团队等等，这让我大开眼界。虽然很多东西现在都被大家喷了 _，当时听的时候大部分员工也都是嗤之以鼻，只有我在认真的听着，我快速的思考，如何把这些东西转变一下，转变成能帮助我职业规划的自我洗脑。
公司挺人性化的，生日会很happy，团建也多，老板经常带着我们这一百号人出去 打真人cs，密室逃脱，撕名牌等，赢得各种发奖金红包。也经常请大家出去吃饭，卤煮店直接包场，簋街的小龙虾吃到撑… 公司也在各种招人扩张。
但是一切繁荣都是表象，野蛮扩张的后果就是风险太高，遇到行业寒冬的时候只能断臂求生。
一年后，公司经济越来越下降，国内外的竞争对手也越来越多。老板很无奈，开始裁员，甚至可以说，工资快发不出了，这次创业显然临近倒闭。
当时给的一个隐藏规定是，每个小组都至少裁掉一个人。 到我们测试小组，只有3个人。
我看了一眼，一个是刚毕业年轻有为的新人，跟我私下关系特好，我很看重，另一个是胖乎乎的可爱妹子。这其中，只有我的技术算特别高的。用王宝强《道士下山》 的一句话来说， 厉害的徒弟下山，饿不死！
但是上面领导可不这么想，他们只想留下厉害的，裁掉一般的。所以我在这时候毅然作出了个决定，我主动辞职。
当时这个决定很傻，也没要补偿。但是还是给了我几天的找工作时间。我去面了一家公司记得。当时跟hr 聊到接口自动化测试框架，我说了很多天方夜谭一样的设计和点子，然后他们问我实现了么？我咬了咬牙说，实现了！其实并没有。他们又说，三天后二面，希望可以带实际的代码项目来演示。
我回到公司后，想了想，激发了下全部潜能，终于在2天内从0写完这个接口自动化框架项目，用的python2。
然后二面的时候拿到了13k的offer。但是我并没有接，而是在面另一家。另一家叫什么我也忘了，只记得当时他们面临一个很难的难题，就是selenium登陆自动化处理滑动验证码，他们没办法过。我也是第一次接触这个问题，但是还是现场 一顿说，看似跨度大，跳跃式的设计，实际上都是环环相扣，话术里天衣无缝。但是他们也要求说，能不能实现，实现的话，直接13koffer。
那么实现了么？当然实现了，但是我没有接13koffer，而且把这个滑动验证码的算法发到了博客（隐藏了他们公司的名字和网站，脱敏完毕发的。）
感兴趣的可以去搜搜看看，16年写的，12667的阅读量。
这次就说到这吧，下次说说 离职后。我继续面试的故事～
还有，新群建立，小伙伴们速度加群了～ 群内管理 又漂亮 又帅气 。
看下我们管理员的自拍：
目前新群- 测试开发旗舰号是由暗黑魔法呼啦啦三姐妹统治 的 至暗时刻。
大家忍住：
当然群内还有可爱的妹子 经常唱歌，唱功特别棒哦～
比如：
好听就加群哦～ 00:00 00:17 后退15秒 倍速 快进15秒
加群的 速度 加博主微信，邀请入群了：qingwanjianhua
