工作多年，一直在思考怎样成为优秀的程序员，我总结了优秀程序员身上的四个最重要的特质，与诸君分享，欢迎讨论交流~
保持学习
程序员是一个需要终身学习的职业，技术变化日新月异，新人如过江之鲫般不断涌入，行业门槛也水涨船高。如果程序员只是在工作中浅尝辄止，就很难保持自己的竞争水平。
我们最要拒绝的是那种只满足于工作中的业务开发，不思进取的程序员，他们活在自己的舒适圈中，很难带给业务上大的突破，却把自己活成了螺丝钉。
优秀的程序员能不断去学习新技术，使自己的编程水平逐步提升，并且能实际指导业务开发，带来创新型的突破。
如何保持学习，对个人来说，是要养成自律，即便公司没有提供学习的条件，也要利用业务时间自驱学习，对公司来说，是要营造学习型组织，打造一个让员工愿意去学习并主动分享的氛围。
如果一个程序员能加入一家技术型驱动的公司，这是非常幸运的事。
熟悉底层
技术知识浩如烟海，但不变的永远是底层原理，对底层原理的掌握决定了一个程序员水平的上限。
对于非科班出身的程序员来说，尤其要注意这一块的学习，如果觉得自己能对付得了工作就停滞不前了，那么很容易导致被淘汰。
底层知识包括数据结构和算法，操作系统，计算机网络等等，这里面每一块都可以学的特别深入，也很耗费时间。比较好的学习方法是，在工作中用到某一块知识了，就尽量往深处研究，这样可以不至于让底层知识的学习过于枯燥。
学习时也要注意知识的系统性，尽量形成知识体系结构。学习遵循飞轮效应，指为了使静止的飞轮转动起来，一开始你必须使很大的力气，一圈一圈反复地推，每转一圈都很费力，但是每一圈的努力都不会白费，飞轮会转动得越来越快。
注重实践
当今时代，信息大爆发，我们可以从各种各样的渠道去获取知识，但也造成了一个困局，太多的知识仿佛把我们给淹没了，我们不知道该如何选择。
之前提到的底层知识学习是一个解决办法，这可以提高程序员的上限，上限提高了，自然看问题的角度就高了，对各种信息也有了自己的判断，懂得如何去做甄选资源。
除了底层学习增加内功之外，另外一个方法就是多去实践。学而不思则罔，思而不学则殆，知识很多，光看不用就很容易成为过眼烟云，把学的东西用上，真正变成自己的，才能对某一块内容有全新的领悟。
多去思考知识的实际使用场景，并尝试在业务上加以应用，即便工作中用不上，自己也可以写一些demo，做一些开源项目等等。
此外，以教为学也是一个很好的检验自己是否掌握知识的方式，多尝试总结和输出，同时这也是构建知识体系的好的方式。
参加开源
github社区上有非常多的开源内容值得程序员们去探索，这是非常好的去提升自己技术能力的平台。
如何利用好GitHub呢？
首先，可以去学习优秀的项目的代码，编程很多时候就像写作，看的多了，厚积而薄发，下笔如有神。
其次，为开源社区贡献代码，如果有自己感兴趣的项目，可以把自己当成开发者，给作者提交代码。经常有程序员抱怨说每天都在CRUD，没有提升，但成年人要为自己的成长负责，提升的机会是要自己去寻找的，参加开源项目就是一个好的办法，这是摆脱CRUD的途径。
最后，做自己的开源项目，把自己的一些技术想法付诸实践，并且做一些推广，把自己的项目的价值体现出来，并邀请更多人参与。这也是打造个人品牌的非常好的方法。
开源不光是体现在代码上，还体现在心态上。程序员们要学会拥抱变化，用open的心态去学习技术，不是为了某些功利的因素去学习，更是为了去成为更好的自己去学习，抱着这样的心态，久而久之，我想也能成为是非厉害的人了。
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