10年之内,我可能就会失业

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01

今年6月25日,英国牛津事务研究所发布研究报告。

2030年,也就是12年以后,全球将有8亿人因为人工智能失业!

机器人将取代2000万的工作岗位。

英格兰银行首席经济学家安迪•哈尔丹指出,当前世界正面临着人工智能引领的“第四次工业革命”。

人工智能在各行各业悄悄进行着“换人游戏”,他们有能力替代人类的双手,甚至人类的大脑。

前段时间,一条机器人撰写地震新闻的消息横空出世,地震发生后,新闻机器人可以独立完成一篇资料丰富,报道全面,有图有数据的稿件!

关键是反应迅速,仅用时25秒!

很多记者的第一感受是“服了”!自己要被退休了!

人工智能来势凶猛,可以预见的未来是:

到那时,人们不仅要跟同龄人竞争,跟年轻人竞争,还要跟24小时不睡觉的机器人竞争工作岗位。

结果是,很多人将无班可上,无薪水可拿。

连现在炙手可热的流量明星都无法避免。

明星投资人说,未来智能偶像可以“十情九欲”,仅靠脸就成为偶像的时代可能会慢慢过去。

那些刷颜值、没演技的演员们,再不小心机会就少了。

明星尚且如此,普通人更加无法幸免。

你若什么都不变,不随着变化而更新自己,那么最后的结果就只能是被淘汰。

02

无人时代已经来临。

去年,阿里的无人酒店在杭州开业,引起轰动。

除了顾客,这家酒店里,人是多余的。

首先,酒店完全不需要前台及服务员,甚至连保洁阿姨都免了,所有你能想到的服务,人工智能都能满足。

而且,酒店的智能系统分分钟都能超越人工。

酒店办理入住时,机器人会通过人脸识别技术,将客人的容貌录入系统。

与此同时,电梯已经开启等候系统,等到登记完毕,就可以直接上电梯,等梯时间就为客人省下了。

进入房间之后,就更方便了。

一个天猫精灵全方位等待操作,灯光、空调、窗帘等服务,只要动动嘴巴,一切全搞定。

购买消费,系统也通过人脸识别功能自动将购买记录划入个人的结算清单,省时省力。

等到退房时就更便利了,所有得消费一目了然,只要在手机里一键操作就可以。

不知不觉,身边的一些基础工作已逐渐被人工智能取代。

比如:

智能化的无人超市

自动的无人加油站

无人快递

无人餐厅

甚至无人驾驶

这个时代,没有稳定不变的行业,更没有稳定的工作。

请记住,时代很残酷,它不会对任何人手下留情。

03

在未来,你可能连做底层的资格都没有。

这并不是危言耸听。

不用等到那么久,所谓的未来在当下已经悄然发生。

今年5月份,全球最大的互联网公司甲骨文宣布大幅度裁员,900人没了饭碗。

中关村的甲骨文公司楼底下,聚集了拉横幅抗议的被裁员工。

尽管被裁掉之前,他们都得到了少则几十万,多则百万的补偿费用。但是他们仍难以接受裁员的事实。

抗议的横幅上写着:“我们要工作,我们要养家。“

其实很好理解。

被裁掉的员工大都处在37左右的年纪,上有老,下有小,正是养家糊口的关键点,这时被炒掉,再出去跟年轻人竞争,显然毫无优势。

但很多人说,被裁的甲骨文员工根本不值得同情。

甚至,有位程序员调侃:“中关村最大的养老院倒了。”

在被裁员之前,你想象不到甲骨文的福利待遇有多好。

这里的员工,平时没有打卡制,每满一年,就可以申请一天在家办公。有些工作五年以上的老员工基本不怎么露面。

公司福利也超好,正式员工即有16天的带薪年假,而且时间越久,年假越长。公司内部员工看病全报销,甚至连子女的看病费用都能报销一半。

这样一份人人艳羡、安逸无忧的工作,却让很多人失掉竞争的属性,缺乏创新的动力,如同温水里的青蛙,被烹杀却不自知。

最安稳的时候,往往是最危险的时候。

《孟子》里说:“生于忧患,死于安乐。”

他们以为自己高枕无忧的时候,却已被公司悄悄切割,被时代抛弃了。

中年失业有多可怕?

2017年12月10日,42岁中兴程序员欧建新从高楼跳下的新闻占据各大媒体头条。

去世之前,他刚刚收到公司的劝退通知,尽管人事提出N+1的补偿方案,但他还是觉得生活崩塌,压力过大,抛下两个嗷嗷待哺的孩子和高龄的老人,选择跳楼。

中年危机是一场迟早要来的灾难,对于很多人而言,是一场不能承受之重。

而机器人代替大量简单操作的工作,习惯安逸的中年人甚至连滑落底层的资格都没有。

当那一天来临,你是否后悔,最该武装自己的时间却被自己荒废。

这个世界上从来没有什么一劳永逸的事情,也从来没有所谓的“稳定”。

白岩松曾说过一句很认同的话:

“一个人的价值,社会地位,和他的不可替代性成正比。”

在剧烈变化的时代里面,你只有适应这种变化,练好自己的独家本领与能力,以防掉下时代这艘大船。

最后:

你若什么都不变,不随着变化而更新自己,那么最后的结果就只能是被淘汰。