关于三线程序员辞职经历

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关于我这个程序员的裸辞

刚毕业就进入了现在的西安的这家公司,除了累,一切顺风顺水。可是陷入了焦虑,总感觉自己会落伍,一激动,裸辞了。然后开始了一个月的寻工作之旅,之前以为自己的资金还可以撑一阵子,没想到花钱的地方太多了,一下子就开始陷入经济危机,由于种种原因目前还不能去北上广深杭这种一线城市。于是开始在已经收到的offer中挣扎(PS:各种外包,跟小企业,传统企业)由于中间在外包公司干过两天本人确实不喜欢那种氛围,于是选择了一个创业公司。结果去了一看更坑,上班时间也很长,前任留下的没有任何说明文档的项目,可是能感觉出来老板急于需要我的输出,本打算干个一年半载的离职,可是特别痛苦。“在错误的道路上停下来就是进步”这是前同事告诉我的,于是我再次失业了。又获得了可以免试用期进入老公司的机会,决定回去了。虽说好马不吃回头草,工作嘛找到合适的最重要(很打脸)。经历了这一切对作个总结,也用来警示下后边准备在西安找工作或者换工作的人。

  1. 不要裸辞!不要裸辞!不要裸辞!
  2. 如果想好是去北上广深杭这种城市,并且有一定的工作经验的话,第一条可以忽略。
  3. 找到比你现有工作有很大诱惑力的时候可以考虑跳槽。如果想学东西的话,西安的IT公司感觉是不会给你机会学习的。要学习还是得靠自己下去不断的钻研。就java web而言现在无非SSM,SSH。或者搞个微服务Spring boot其实也就是Spring,要钻研还是得自己下去钻研,工作中老板还是要你的输出。
  4. 要是想要轻松的话TW,葡萄城,各种银行技术部,,,在西安算是好企业,但是由于这种公司的稀缺,可能并不是很需要人。需要自己多准备,抓住机遇,不适合裸辞后进行赌博。
  5. 西安公司一般坑,如果没有薪资诱惑,需要谨慎考虑是否值得跳槽,外包公司也要慎入除非工资差距特别大。因为这种公司其余福利基本为零。并且在找工作的过程中,好多企业还是比较怀疑在外包的工作经验(西安的就是中软,软通等)。