0. 背景 构建一个属于自己的知识体系,能够让我们学到的知识体系化.让自己清楚哪块是自己的知识盲区,哪块已经构建起根基.然后根据实际情况,有针对性的进行模块学习.让自己成为一个合格的Android工程师. 平时看博客或者学知识,学到的东西比较零散,没有独立的知识模块概念,而且学…

众所周知，在这个内卷化的年代，Android面试题的难度早已今非昔比。大厂的面试除了重视基础外，也更加注重面试者自身的知识广度和深度。作为一个Android开发者，不仅要打好自身基础，更重要的是要建立

历时一个半月，斩获3个大厂offer（京东、新浪、滴滴），这里进行下简单的总结，希望能帮助到大家。 总体来说，面试一般都是基于你的简历来进行的，一般先考察你的基础，然后考察你知识体系的完备程度，接着会考察你的极限，最后还会考察一些软技能，比如你的学习能力、协作能力、沟通能力、分…

因为和同事有约定再加上自己也喜欢做完一件事之后进行总结，因此有了这篇文章。这篇文章大部分内容都是面向整个程序员群体的，当然因为本身是做 Java 开发的，因此有一部分内容也是专门面向咱们 Java 程序员的。

在下2017年毕业，目前从事android开发工作已经3年啦，前段时间刚完成一次跳槽，面试了几家公司，将一些面试经验分享给大家，希望对大家有所帮助。 首先是简历，一般找一个模板，填写掌握的技能和项目经历即可。 项目clone后，个性Resuem.md即可，然后导出为pdf文件。…

最近一段时间由于工作，接触到framework部分比较多一点，也难免要和Binder打一些交道，也整理了一些相关知识，但准备写这篇文章时，还是有些慌。而且关于整个Binder机制的复杂程度不是三言两语能描叙清楚的，也害怕自己的理解有些偏差，误导一些朋友（ps:反正也没人看...…