小米的面试官给人的感觉很亲切很真诚，是一个体验很不错的面试。 这个公司是猎头推荐的，一家初创公司，CEO比较强势，也算比较有趣。 这一面是CEO面，主要问了我的职业规划等等问题，在我没有表现出很强的要去该公司的意愿后，直接给我送走了... 这轮面试时从美国打电话过来的，事后才知…

第三次阅读阮一峰老师的《ES6标准入门》了，以前阅读时不细心，很多地方都是一目十行。最近这次阅读都是逐个逐个字来读，发现很多以前都没有注意到的知识点，为了方便记忆和预览全部ES6特性，所以写下本文。 本文的知识点完全是参考或摘录《ES6》里的语句，有部分语句为了方便理解和记忆，…

不知不觉在网易已有三年半，占了一半时间都在与移动端打交道，整个阶段都是遇坑填坑的学习过程。移动端开发在前端里像神一样地存在，不是说它多难而是说它坑位实在太多了，怎样填都填不完。Android和iOS各显神通，Android的系统版本和屏幕分辨率多得难以一招兼容，iOS的顽固标准…

所谓无规矩不成方圆，前端时间在团队 code-review 中发现，不同时期不同开发人员写的代码可谓五花八门。因此我们提出了一些相关代码方面的规范，希望日后能形成团队的编码规范。 HTML 属性应该按照特定的顺序出现以保证易读性。 保持简单，不要使用嵌套过多过于复杂的选择器。 …

今年来，各大公司都缩减了HC，甚至是采取了“裁员”措施，在这样的大环境之下，想要获得一份更好的工作，必然需要付出更多的努力。 本文挑选了20道大厂面试题，建议在阅读时，先思考一番，不要直接看解析。尽管，本文所有的答案，都是我在翻阅各种资料，思考并验证之后，才给出的。但因水平有限…

用户在某个列表页面选择筛选条件过滤出一份数据列表，由列表页面进入数据详情页面，再返回该列表页面，我们希望：列表页面可以保留用户的筛选（或选中）状态。keep-alive就是用来解决这种场景。当然keep-alive不仅仅是能够保存页面/组件的状态这么简单，它还可以避免组件反复创…

互联网寒冬之际，各大公司都缩减了HC，甚至是采取了“裁员”措施，在这样的大环境之下，想要获得一份更好的工作，必然需要付出更多的努力。 一年前，也许你搞清楚闭包，this，原型链，就能获得认可。但是现在，很显然是不行了。本文梳理出了一些面试中有一定难度的高频原生JS问题，部分知识…