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以朋友圈为例，进行高性能架构设计。老师在课上已经以红包业务为实例讲解了高性能和高可用架构设计的过程，所以这里也就照猫画虎。有10.9亿用户打开微信，3.3亿用户进行了视频通...

最近做的UMP系统已经有了初步成果，各种真机测试也逐步开始，各种基于该系统的项目也渐渐有了消息，正如预料的一样由于面对的是强势的行业用户，各种定制化需求纷至沓来。于是顾项目...

虽然老师说一般架构图可以使用 PPT 画，但个人还是喜欢 processon 来画，真的比 PPT 要好使，而且里面积累了不少素材，所以这次还是用 proccesson 吧...

这周又进行跑到一个行业用户出差了一周，主要是应对用户的重要干系人调研，为了展示建设成果理所当然的要进行一次大型的演示，经过一周的准备，演示终于完事，虽然不是完美，但总归是瑕...

虽然我觉得大部分项目或产品情况下，都是没有必要使用微服务这种重量级高复杂性的框架的，但还是有不少团队或多或少的使用了微服务技术框架，相信他们应该已经或是即将遇到很多的实践上...

自从读了许式伟的《团队的共识管理》以及乔新亮团队管理的一系列的文章后，一直觉得确实团队内总有一些规则没有说清楚很多事情也没有一个明确的说法，再加上公司层面的远景和使命也迟迟...

正好最近项目可能要用到ZooKeeper，于是把之前的ZK资料整理一下，大家有兴趣的就看一看。ZooKeeper 是一个分布式的，开放源码的分布式应用程序协同服务。 Zoo...

最近发现mongodb总是莫名其妙的挂掉，一边查找原因，一边想着如果能自动重启就好了，于是mongodb的自动重启这件事就提上日程了。本来以为最多半小时的事，没想到还是遇到...

随着#15KG计划的实施，时间更加捉襟见肘，所以呢就先列一个指导性的计划，先试行1周，看看效果。...

2020已经过去了，个人感觉，英雄榜是实施的颇有成效的一个活动，孵化了UMP的完整的运维系统，UMP的ELK日志聚合系统以及自研的轻量级三维GIS-ZMAP。所以2021这...

2020年已经过去了，各种问题经验或是bug该回顾的也回顾过了，但总觉得少了点什么，发现应该是少了一些思维方面或是方法论层面上的总结和提炼，于是趁放假前难得的清净，集中精力...

本周为了开发一个日志相关的功能需要使用es，之前团队正好elk部署了一套就直接用了他们的es来调试，本来以为半天搞定的事，却遇到了版本适配的问题，折腾了一天多。赶紧记下来，...

本周进行了处于异地内部网络的JGDQ系统升级，发现了不少的问题，非常值得记录和改进，有不少东西不去现场实际操作和体验一下，真的是想不到要改进，趁着这个机会进行一下复盘，以便...

相对于2019年，2020年个人学习方面最大的不同就是，将本来只是每日阅读图书改为图书+在线课程的模式，并不是说之前没有进行过在线课程的学习，而是之前并没有将其作为每日项目...

前几篇已经讨论过2020年的工作和学习成果，本篇将着重聊一下关于2021的目标、计划和思考。个人最关注的成长，所以目标基本都是关注于改善组织以及个人成长和健康的。首席目标就...

2020年虽然已经特意平衡阅读与实践的时间投入，依然花了不少时间阅读了不少纸质书，现在把一些体会记录在这，希望对大家有一些帮助。近几年的技术类图书出的非常多，但真正让我觉得...

2020已经过去了，马上又要到了述职的时间了，趁现在还有时间，提前做一下相关数据的收集和回顾，后面的总结和计划工作就有的放矢了，特此提醒没有准备的同学改准备了哦。...

阅读下面的文字很可能让你不安或不爽，请正视它。如果你不觉得一年前，你做了很多愚蠢的事，是个白痴的话，那么你现在确确实实是个白痴没有人能够一直是对的，如果你在一周之内都没有人...

去年已经做过一次低代码平台的分享和调研，当时看到OutSystems时感觉变革可能要来了，但到现在还是没有太大的变化。但最近看到低代码的平台又有不少新的报道和消息，作为重点...

本次绩效评价由以往的线下纸质模式改为线上模式，此举为总公司统一安排极为仓促，如果遇到问题请及时提出。大体分为四个阶段，第一个阶段是员工岗位业绩责任书填写，第二个阶段是述职和...