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在大厂待久了,你会发现有三种人永远不会被裁:
会舔的 —— 领导说"这个方案不错",他第一个鼓掌;领导说"我觉得可以改改",他立刻说"对对对,我也觉得有问题"。
会演的 —— 明明摸鱼一下午,汇报时说"今天攻克了好几个技术难点,压力很大";一个TODO写了三天,PPT上叫"深度重构,系统性优化"。
无底线的 —— 同事的方案,悄悄包装成自己的;背刺同事能面不改色;黑锅甩出去,功劳揽进来。
而那个技术最好、代码写得最认真、bug修得最多的人?
往往是第一个被优化的。
不是教你变坏,是希望你看清楚——
如果一家公司,"舔演无底线"比"能力和努力"更值钱,那你该考虑的不是怎么融入,而是怎么离开。
环境不对,老实人永远吃亏。 🤡
#大厂那些事 #职场真相 #程序员 #裁员
会舔的 —— 领导说"这个方案不错",他第一个鼓掌;领导说"我觉得可以改改",他立刻说"对对对,我也觉得有问题"。
会演的 —— 明明摸鱼一下午,汇报时说"今天攻克了好几个技术难点,压力很大";一个TODO写了三天,PPT上叫"深度重构,系统性优化"。
无底线的 —— 同事的方案,悄悄包装成自己的;背刺同事能面不改色;黑锅甩出去,功劳揽进来。
而那个技术最好、代码写得最认真、bug修得最多的人?
往往是第一个被优化的。
不是教你变坏,是希望你看清楚——
如果一家公司,"舔演无底线"比"能力和努力"更值钱,那你该考虑的不是怎么融入,而是怎么离开。
环境不对,老实人永远吃亏。 🤡
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