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叮咚知
Java后端
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掘金
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- 技术类的写作圈子越来越乌烟瘴气了, 先通过几篇优质文章博取大量关注,
然后开始水文, 搞煽情, 描述自己小鸡变凤凰的经历 (如何从贫苦人家走出来的), 接着中间穿插着发布一些技术文章.
整篇文章全靠标题博人眼球, 文章内容也开始东拼西凑, 甚至还盗用别人的流程图之类的.
是文章发的越多, 钱挣的越多吗?
我只能说这种人很 “聪明”.
当然, 这种话题发出来会引发争议, 我已经做好挨喷的准备了.展开1511 - 在上家公司的时候, 某个节日老板给大家买了知味观的坚果礼盒, 大家尝了之后觉得很难吃(ps: 我后来直接扔了.),
然后他还问我们, 好吃吗? 我们都说好吃,
然后他说: “好吃就行, 我正准备给客户送去呢,”
我心里想, 送的好, 赶紧去! go! go!go!展开23 - 在上家公司的时候, 公司需要一部测试手机, 必须第二天拿到手,
老板让 HR 在网上买, HR 联系了一个卖家, 卖家承诺可以第二天到.
但是物流慢了一天, 老板就把 HR 臭骂了一顿. 然后说 : ”你退货吧, 我自己来吧, 真没想到这点小事还要我自己来“.
后来自己拖了关系, 买到了, 拿到手之后, 对着 HR 说: ”咋样, 咱这关系可以吧“展开13 - 在上家公司的时候, 我们会有半年考核, 考核为 A 会涨薪(之前提过, 每次最多500).
并且会把考核结果的评语, 投屏到公司的显示器上展示一周.
我有幸得了一次 A, 领导对我的大致评价是, 努力、学习标兵之类的.
然后我那个烦人的同事开始了他的操作...
投屏的第一天, 他大声的朗读了我的评语, 中间夹杂着各种 “哇” 这样的感叹词. 随后就是, “你拿了 A, 不请我们吃饭啊. ”
然后之后的每一天, 他都跑到我跟前, 至少对我说一次: “学习标兵, 你什么时候带我们一起学习啊.”
事实上, 我们总共考核了 3 次, 他前后拿了两次, 我就拿了一次.
他是谁, 老读者应该知道是谁了吧...展开85 - 在上家公司的时候, 时间是去年年底, 公司搞了 年终总结大会 + 半年考核评价
公司给每个人发了“小奖状”. 我是最快进步奖, 某同事是优秀员工奖(半年考核为 A).
颁奖状时, 领导会念出对员工的评价.
念到我的评价时, 某员工在下面, 一直“哇. 哇哦.”
会后, 我把奖状随手在我的桌子上了.
然后他每次来我工位上, 都拿起来读一遍...展开44 - 在上家公司的时候, 时间是去年春节放假前的一天上午, 开发 A 和 测试 A 在激烈讨论一个bug.
同事 A 突然开始无脑插话: “人家测试说的对啊, 那就是bug啊”
开发 A 随之准备反驳, 但是话还没说完. 某同事又重复一遍: “人家测试说的对啊, 那就是bug啊”.
然后开发 A 就爆发了. 吼了几嗓子: “能不能听我把话说完之类的...” 扭头回自己座位上冷静去了.
下午, 开发 A 赶火车回家了. 老板请剩下的人吃饭.
饭桌上. 同事 A 又主动提了这个事情... 说上午测试和开发吵起来了. 老板说这很正常.
饭后, 经理跑我们这边问到底咋回事, 同事 A 说: “我就是开个玩笑, 你们了解我的, 我一直就是这样, 不知道为啥他这次这么大火气”.展开117 - 我在上家公司的时候, 有一天老板来了, 进到办公室, 发现自己桌子上有根长头发,
然后把我们的 HR 叫进来, 问是不是她的, 人事说这根头发有点卷, 不是自己的.
接着又把我们的女客户经理叫进来, 问是不是她的. 客户经理说好像是的.
...这个洁癖怪...
最后我们人事把头发捡起来拿走了...展开610
