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薪资差不多外企(当前工作，没啥额外福利，无偿加班)和国企(听朋友讲这两年绩效不好，有加班)怎么选啊
目前我在老家的小城市薪资8.5k(有10天额外年假)，上下班准时，早9晚5.30。前两天面试了一家新创公司，给了15k(12k+3k绩效)，但是全职的只有5个人，还要去北京几个月，说十月份的时候在我老家这边开研发中心。我向其他员工打听消息，说是每天早10晚8，比较忙，一周6天，有时候会加班到9点，没有加班费，没有其他福利，还打听到刚开始是没有绩效的说法的，是后来加上的。
(ps: 女朋友在老家这里,也到了成家立业的年纪)
jym怎么看?
不要跟我耍心眼，以我的先天条件跟智商，你耍的那些心眼我压根看不懂
早上把退货的快递装在了鞋盒里面，快递员确定时候告诉我，门口没有鞋盒。不说了，下午请假回去查监控去.....
看到的人都会走好运喔![[不失礼貌的微笑]](//lf-web-assets.juejin.cn/obj/juejin-web/xitu_juejin_web/img/jj_emoji_16.9d17f6d.png)
已经商量好了，五一和女朋友一起回老家，带我的雪怡姐姐见家长，顺利的话争取今年把大事定下来，过年就走程序。情况好的话，明后年就能抱孩子。27岁年纪不小了，是该考虑大事了。
看到的点个赞好不好啊，祝朋友们做技术的涨薪，做管理的升职，单身的立马有对象。
看到的点个赞好不好啊，祝福你们。
哎，到了跑路的时候了，
环境：公司执行扣分制度，目前是大小周，小周5天要干满48小时，大周56小时，没有干满扣分，项目延期扣分，线上出bug扣分，扣分与绩效挂钩，其他的奖励就是画大饼不说了
目的：为了让技术部能够跟的上业务的发展要给技术部增加压力
要求：按照领导制定项目进度按时完成
总结：项目进度，领导恨不得把2天完成的进度，压缩到半天完成，使劲给你安排需求，不涨工资，相当于变相降薪，垃圾公司不待也罢！！！
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