我在创业公司的感悟

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我在创业公司的感悟
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公司按规模分为三类:创业公司、中等规模公司、大公司。文章最后简单比较一下三种公司上班是一种什么样的体验,有兴趣的可以直接在文章结尾阅读。


参加工作将近七年了,我大部分都是在创业公司工作,而且见证了两家公司创业失败。这几年里让我明白了一些事情,创业真的不是一般人玩得起的,有些事情,你真的需要知道:


1:创业公司最重要的是设计一个好的产品,有创新,能够实实在在解决用户的痛点,给社会带来正面的价值。


2:有了产品愿景,还远远不够。愿景不能打动投资人,更不能打动用户。你需要深入地分析你的用户,分析产品的商业模式。如何能花费最少的资源,带来最大的收益。


3:有了愿景,有了成熟的商业模式,你还需要人来实现它。这就需要组建一个团队,团队需要培养自己的工程师文化。这支队伍能够与你一起同甘共苦,跟公司志同道合,有着相同的价值观,认同产品,认同公司。


4:产品设计要接地气,真正能站在用户的角度设计产品。运营人员和产品经理最好能否深入一线用户,进行用户调研,跟踪用户的使用情况。如果设计一个模块的时候,连开发人员都觉得逻辑复杂,就立马放弃这种思路。设计人员都觉得难,用户更无法接收。不管你的后台算法如何复杂,提现在产品表面一定要越简单越好。


5:产品一定要保证稳定。试想如果你的产品注册和登陆模块都会偶尔出现问题,用户怎么还会使用你的产品。产品功能稳定了,还能考虑用户留存的问题。


6:最后,创业公司需要的就是坚持,努力。用120%的努力也满足用户100%的需求。


创业公司能够成功,最重要的坚持走在正确的方向上,如果方向都不对,有再多的资源也白搭。创业这件事就是B,如果你往北走(North),就是NB,如果你非要往南走(South),就是SB,且行且思!



小公司:

大多数的小公司都是创业公司,所以它们有着非常独特的“创业心态”。

表现为:关注快速增长,竭尽所能让公司盈利或者达成其他一些迫切目标。

在这样的公司,可能要身兼数职,不能只写代码,需要灵活多变。在小公司,你做的事情可能影响更大,或者说好坏参半。

小公司通常没有大公司稳定,但是长远看来,潜在的回报更大。

选择小公司工作的理由:喜欢那种快节奏的、令人兴奋的工作环境,也希望构建伟大的产品并见证它的成长。


中等规模:

大多数的公司都是中等规模的公司,在中等规模的公司里面,角色定义很明确,你也会更稳定。


大公司:

大公司一般有着很深厚的公司文化,有大量的规范和流程。

对很多软件开发人员来说,在大公司的工作令人沮丧,因为他们感到自己的贡献无足轻重。你可能只负责大的代码库的一小部分功能。

办公室政治,大公司通常有着复杂的政治体制。


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