有个粉丝和我聊到因为技术水平被其他同事排挤的问题。不由想起我 2015 年来上海的时候,那会我刚转 iOS 一年,而且因为是在创业公司,所以运维、后端、iOS 和安卓我都得做,实际写 iOS 的时间非常少,只是能实现业务的水平。
当时印象特别深刻就是我去百姓网面试,面试官提到 runtime,我甚至连这个词是啥意思都不知道[允悲][允悲][允悲]。
好在前一家公司的移动总监看好我的学习能力和主动性,愿意花时间培养我。当时我是特别感恩这个机会的,所以做什么我都特别认真努力,也会经常和同事请教讨论问题,其中有个同事就会经常 diss 我,类似“不要听他胡说八道”、“这种问题你都不知道?”这样的话我是不知道听了多少遍[允悲],说实话当时心里是真的不好受的(小声逼逼:来自技术人的自尊),不过反过来想确实是自己太水了啊,虽然人家话说得不好听,但是自己技术水平不行是事实,而且被 diss 的那部分内容你确实学到了,而且印象深刻,所以每次我都会忍着委屈,然后谢谢他指正(Emmm,我真 TMD 虚伪[笑cry][笑cry][笑cry])
这种情况持续了大概半年,转折点发生在我进了 SwiftGG 翻译组,开始学 Swift 之后,因为当时整个 iOS 团队只有我是在接触这块的,所以慢慢的我也可以给其他人输出内容了,这个同事也再没 diss 过我。
所以我想说的是:相比其他圈子,技术人其实是更单纯些的,可能你会碰到那种低情商、但技术比你厉害的人 diss 你,这个时候不妨就承认自己弱,然后好好学习技术强大自己,等强大起来再回头看的时候,你会感谢当初被疯狂 diss 时忍住没爆发的那个自己的 [笑而不语][笑而不语][笑而不语]
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