突然有感~
去年组建团队，沟通，观察，发现很大部分人都是处于知其然而不知其所以然，想到什么做什么，因此花大量时间去沟通引导，目的是为了灌输思想，只有明白为什么要做这件事，后面再怎么做，方案选择才会更清晰；

踩坑不可怕，可怕的是看到坑就动手填，却没有把根源找出来；

大佬们都因为时间的关系，不会手把手教你，学会独立思考很重要，结合老大想要的，跟你的想法，以及市面上的参考，最终你的决定，无论是否采纳，对你而言都是一种成长，不要害怕被拒绝而不做，当你是自愿“吃苦”的时候，就成为了努力，共勉~
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打工人的日常
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