前言 本人2年半左右的工作经验，第一份工作是出差比较多（低代码定制化项目，政府、军工、工业等）+ 低代码，第二份是教育行业 Saas 后台和h5相关，干了半年多被裁员了。 只做过 PC 和 h5，没有

面经 阿里 蚂蚁 字节 5年 前端。八股 项目。每一家面试风格都不一样，但基本上除了开放问题都不会脱离简历。 问答方面：大部分一面基本功二面项目三面开放，但也有二面三面基本功一面项目的。 笔试

众所周知，浏览器下 JS 是单线程的，你执行 100万个函数， 不做任何防御措施， 浏览器只能原地爆炸。 那有没有在大批量 JS 任务执行的时候， 浏览器不卡呢？ 当然是有的 react fiber

看过很多请求超时重试的样例， 很多都是基于 axios interceptors 实现的。 但是有没有牛逼的原生方式实现呢？ 最近在看 fbjs 库里面的代码， 发现里面有一个超时重试的代码

关键词：静态资源更新、页面版本更新 这个话题非常的有意思，问题的答案是比较开发的，这里仅代表作者本人的个人经验来做回答。 当然也可以自行去搜集掘金上的大佬们的博文。 首先第一个问题 用户在没有页面刷新

简历不是一份记流水账的东西，而是让用人方了解你的亮点的。 平时有在做一些修改简历的收费服务，也算看过蛮多简历了。很多简历都有如下特征 以上类似简历可以说用人方也看了无数份，完全抓不到你的亮点。除非你呆过大厂或者教育背景不错或者技术栈符合人家要求了，否则基本就是看运气约面试了。 …

我曾经一度很迷茫，在学了 Vue、React 的实战开发和应用以后，好像遇到了一些瓶颈，不知道该怎样继续深入下去。相信这也是很多一两年经验的前端工程师所遇到共同问题，

最近国内大厂面试中，出现 LeetCode 真题考察的频率越来越高了。我也观察到有越来越多的前端同学开始关注算法这个话题。 但是算法是一个门槛很高的东西，在一个算法新手的眼里，它的智商门槛要求很高。事实上是这个样子的吗？如果你怀疑自己的智商不够去学习算法，那么你一定要先看完这篇…

本文由字节跳动-基础工程-APM团队合作编写，我们负责开发字节跳动的性能监控平台，还需要很多（10 个以上）优秀的同学来一起共建。 今年我们组打算建立一个字节跳动招聘社群，如果你对加入字节跳动感兴趣的话，我们可以一起进行面试相关的答疑、评估简历、聊聊面试的故事、并且在你准备好的…